WAP手机版 RSS订阅 加入收藏  设为首页
银河平台
当前位置:首页 > 银河平台

银河平台:破解环境工作中存在的部门分工

时间:2021/3/12 19:04:34   作者:   来源:   阅读:28   评论:0
内容摘要:在新的发展观,“创新”要求我们改变经济发展的驱动力,建立绿色经济和低碳经济的发展模式,创新理论,系统、技术和其他方面,通过理论发展,共同促进经济发展、制度支持和技术应用的变换实现碳排放峰值的目标。“协调发展”要求促进各部门、各产业之间的协调,加强薄弱环节,减少不必要的损失,破解环境工作中存在的部门分工、地方封锁、行政壁...

在新的发展观,“创新”要求我们改变经济发展的驱动力,建立绿色经济和低碳经济的发展模式,创新理论,系统、技术和其他方面,通过理论发展,共同促进经济发展、制度支持和技术应用的变换实现碳排放峰值的目标。“协调发展”要求促进各部门、各产业之间的协调,加强薄弱环节,减少不必要的损失,破解环境工作中存在的部门分工、地方封锁、行政壁垒等问题,协调减排问题。和管理。“绿色发展”要求在发展中处理好人与自然的关系。人类工业化以来的碳排放导致了明显的全球变暖。中国试图通过制定明确的碳峰值目标和具体的行动计划来实现人与人之间的再平衡。这是自然关系中的一项重要努力。

碳减排是一个全球性的问题。单靠中国实现碳排放峰值不仅困难而且意义有限。更要保持开放的发展视野,积极拓展与世界各国的碳减排合作,共同推进绿色“一带一路”。发展并积极参与全球气候治理,在全球气候问题上发挥更加重要的作用。“共享发展”是中国社会主义性质的必然要求。2030年实现碳排放峰值,需要动员全社会智慧,全民参与,共同努力实现目标,共享碳减排的环境效益,积极开展生态文明建设。

在今年的两会提案中,新发展理念随处可见。不少代表关注了支持碳峰建设、激发地方和企业积极性、培养人才的需求。提出了由政府主导的能源产业发展路线图,以推动“碳峰值”和“碳中和”目标;从消费者方面探索“碳峰”和“碳中和”责任分担机制,完善碳金融和碳管理人才培养,建立碳相关职业资格制度等建议。这些来自社会各界的代表提出的建议汇集了全国的智慧,符合新发展理念的要求,有望为我国的碳峰值行动计划提供有力支持。



相关评论
本站所有站内信息仅供娱乐参考,不作任何商业用途,不以营利为目的,专注分享快乐,欢迎收藏本站!
所有信息均来自:百度一下(银河国际网站网址